أخصائي قياس الأداء والجودة والتميز المؤسسي
ينتهي التقديم في 10 أيلول 2026 الساعة 12 ليلاً (بتوقيت دمشق)ينتهي التقديم في 10 أيلول 2026 الساعة 12 ليلاً (بتوقيت دمشق)
أخصائي قياس الأداء والجودة والتميز المؤسسي
وزارة التنمية الإداريةالفئة الوظيفيّة
الفئة الأولىعدد الشواغر
4 شواغر متاحةاسم الإعلان
شواغر وظيفية لدى وزارة التنمية الإداريةاسم الإعلان
شواغر وظيفية لدى وزارة التنمية الإداريةمتطلبات التقديم
سنوات الخبرة المفضّلة
3 سنوات مفضلةالعمر المفضّل
25 - 45 عامموقع العمل
المحافظة
ريف دمشقعنوان العمل الحالي
ريف دمشقمتطلبات التعليم
المستوى التعليمي
دكتوراه، ماجستير، إجازة جامعيةالتخصّصات العلميّة المفضّلة
| الاختصاص العام | الاختصاصات الدقيقة |
|---|---|
| علوم اقتصادية وإدارية | الإدارة العامة، إحصاء تطبيقي، نظم معلومات إدارية، إدارة أعمال |
المهام الوظيفيّة
- اقتراح وتحديث مؤشرات قياس الأداء والجودة والتميز المؤسسي وفق الأهداف والخطط المعتمدة.
- جمع بيانات الأداء من الوحدات المعنية والتحقق من اكتمالها وتحليل النتائج والانحرافات وإعداد التقارير الدورية.
- متابعة تطبيق معايير الجودة والتميز وتنفيذ الزيارات التقييمية وتوثيق فرص التحسين وفق المنهجيات المعتمدة.
- دعم الإدارات في إعداد خطط التحسين ومتابعة تنفيذ التوصيات وقياس نتائجها المؤسسية.
المهارات المطلوبة
- تصميم المؤشرات ومنهجيات القياس والتقييم المؤسسي.
- تحليل بيانات الأداء وإعداد التقارير ولوحات المتابعة.
- معرفة أنظمة إدارة الجودة ونماذج التميز المؤسسي.
- التفكير التحليلي والتواصل والتنسيق مع الوحدات التنظيمية.