أخصائي قياس الأداء والجودة والتميز المؤسسي
انتهى التقديم في 11 أيلول 2026 الساعة 12 ليلاً (بتوقيت دمشق)وزارة التنمية الإداريةانتهى التقديم في 11 أيلول 2026 الساعة 12 ليلاً (بتوقيت دمشق)
أخصائي قياس الأداء والجودة والتميز المؤسسي
الرمز الوظيفيّ:
MD26000737الفئة الوظيفيّة
الفئة الأولىعدد الشواغر
شاغر واحد متاحمتطلبات التقديم
سنوات الخبرة المفضّلة
3 سنوات مفضلةالعمر المفضّل
25 - 45 عامموقع العمل
المحافظة
حماةعنوان العمل الحالي
حماةمتطلبات التعليم
المستوى التعليمي
دكتوراه، ماجستير، إجازة جامعيةالتخصّصات العلميّة المفضّلة
| الاختصاص العام | الاختصاصات الدقيقة |
|---|---|
| علوم اقتصادية وإدارية | الإدارة العامة، إحصاء تطبيقي، نظم معلومات إدارية، إدارة أعمال |
المهام الوظيفيّة
- اقتراح وتحديث مؤشرات قياس الأداء والجودة والتميز المؤسسي وفق الأهداف والخطط المعتمدة.
- جمع بيانات الأداء من الوحدات المعنية والتحقق من اكتمالها وتحليل النتائج والانحرافات وإعداد التقارير الدورية.
- متابعة تطبيق معايير الجودة والتميز وتنفيذ الزيارات التقييمية وتوثيق فرص التحسين وفق المنهجيات المعتمدة.
- دعم الإدارات في إعداد خطط التحسين ومتابعة تنفيذ التوصيات وقياس نتائجها المؤسسية.
المهارات المطلوبة
- تصميم المؤشرات ومنهجيات القياس والتقييم المؤسسي.
- تحليل بيانات الأداء وإعداد التقارير ولوحات المتابعة.
- معرفة أنظمة إدارة الجودة ونماذج التميز المؤسسي.
- التفكير التحليلي والتواصل والتنسيق مع الوحدات التنظيمية.